Questionário sobre risco psicossocial: se o empregado se negar, posso aplicar penalidade?
A pergunta que todo RH deveria saber responder Imagine a cena: o responsável pelo setor de Segurança e Saúde no Trabalho distribui um questionário sobre riscos psicossociais para todos os colaboradores. A maioria preenche sem problemas. Mas um funcionário devolve o papel em branco e diz, claramente: “Não vou responder isso.” O que fazer? Você … Ler mais